칭찬하는 방법
칭찬하는 방법 2011-08-09 04:49
아이를 키우면서 어떻게 하면 아이들 남보다 더 똑똑하게 키울 수 있을까 고민이 많으실 줄로 압니다.저도 아이를 키우는 부모로서, 어찌하면 이들에게 동기 부여를 할 수 있을지 많이 생각하고는 합니다.여기 그런 부모들을 위한 지침서(...
Posted in 유머클럽 . Tags: 동기, 동기 부여, 동기부여, 똑똑한 아이, 칭찬, 칭찬의 부작용, 칭찬하는 방법, 테크닉


노골적인 칭찬
노골적인 칭찬 2010-01-28 06:40
이 주인장... 칭찬 너무 잘한다.
Posted in 유머클럽 . Tags: 칭찬


악플 다는 것이 취미인 사람들의 특징
악플 다는 것이 취미인 사람들의 특징 2009-04-30 07:10
KBS 뉴스에서는 악성 댓글을 다는 사람들의 특징을 다음과 같은 화면으로 보도하였다.악플이라는 것이 꼭 욕을해야 악플인것은 아니다.대게 블로그를 통해서 악플을 달거나 자신의 블로그에 남을 비방하는 등의 행동을 하는 사람들은 위와...
Posted in 유머클럽 . Tags: 댓글, 동조, 모욕, 블로그, 비꼬기, 비방, 스트레스, 스트레스 해소, 실수, 악플, 자기만족, 칭찬, 헛점


남자에게 좋은 인상을 남기는 방법 다섯가지 2008-09-02 07:00
1 첫인상과는 전혀 다른 모습을 보여준다. 첫번째 만남에서 외적인 면을 강조했다면 두 번 만날 때는 내면의 아름다움을 살짝 보여주는 게 좋다. 겉모습만을 강조하다 보면‘머리 빈 여자’라는 편견 을 심어줄 수 있다. 물론 반대의 경...
Posted in 청춘사업 . Tags: 기억, 기억력, 남자 꼬시는 방법, 남자 친구 사귀는 방법, 남자는 칭찬에 약하다, 대담, 대화법, 첫인상, 칭찬, 칭찬의 효과


공개적인 공로 인정과 사교적인 보상 방법
공개적인 공로 인정과 사교적인 보상 방법 2008-02-28 19:31
GWP(Great Work Place)를 만드는 방법에도 여러가지가 있다.그 중관리자가 적절한 타이밍에 사용하면 직원의 동기를 유발하게 되는 방법이 있는데...1. 직원들에 대해 성공적인 능력인정을 위한 원칙  ...
Posted in 조직/경영 . Tags: Great Work Place, GWP, 감사, 능력인정, 동기유발, 칭찬


적은 비용으로 공로를 인정하여 직원의 사기를 올리는 방법 2008-02-28 17:48
GWP(Great Work Place)를 만드는 방법에도 여러가지가 있다.그 중 많은 비용을 사용하지 않으면서도 동기를 유발하는 방법이 있는데...(1) 명예의 벽을 만들어 뛰어난 직원들의 사진을 붙여라- 상사의 상사에 의해 축하...
Posted in 조직/경영 . Tags: Great Work Place, GWP, 감사, 동기부여, 성공사례, 성과, 성과 인정, 시상, 쪽지, 축하, 칭찬


비용이 들지않는 업무 성과의 표창
비용이 들지않는 업무 성과의 표창 2008-02-28 17:43
GWP(Great Work Place)를 만드는 방법에도 여러가지가 있다.그 중 돈이 들지 않으면서도 동기를 유발하는 방법이 있는데...○ 적절한 시기에 적격한 사람으로부터 듣는 진지한 감사의 말은 승진 이상 것을 나타냄○ 근로자...
Posted in 조직/경영 . Tags: Great Work Place, GWP, 감사, 동기유발, 전화, 칭찬, 포상, 포상 방법, 표창


관리자의 가장 핵심적인 동기유발방법 다섯가지
관리자의 가장 핵심적인 동기유발방법 다섯가지 2008-02-28 17:40
GWP(Great Work Place)를 만드는 방법에도 여러가지가 있다.그 중 비공식적 포상 방법으로 동기를 유발하는 방법이 있는데...(1) 관리자는 작업을 훌륭히 수행하는 근로자들을 개인적으로 칭찬할 것(2) 관리자는 훌륭한...
Posted in 조직/경영 . Tags: Great Work Place, GWP, 동기유발, 모임, 비공식적 포상 방법, 업무성광, 인정, 칭찬, 편지, 포상, 회식


잘 팔리는 인재는 이유가 있다
잘 팔리는 인재는 이유가 있다 2007-02-11 22:48
헤드헌터 이정은씨가 본 ‘헤드헌팅 24시’ CEO·기업임원서 30대 경력자 중심으로 헤드헌팅 시장 재편 영어 능통한 엔지니어 MBA출신 컨설턴트 인기 이직여부 35세쯤 결정 [조선일보 조의준기자] ‘92~94학번의 대기업 대리,...
Posted in 재태크/자기개발 . Tags: CEO, MBA, 감점, 경력, 경력자, 구조조정, 대우, 데이터베이스, 매물, 반전, 불공정, 성공, 성적, 소프트웨어, 신입사원, 실망, 실패, 엔지니어, 연락처, 연봉, 영어, 이력서, 이유, 이직, 인사, 인상, 인재, 임원, 입사, 자기관리, 자신감, 재능, 직장, 채용, 최고경영자, 취업, 취재, 취직, 칭찬, 풍경, 헤드헌터, 헤드헌팅, 휴대전화


Posted by 췌엠
:
05-02 18:33
Total :
Today : Yesterday :

최근에 올라온 글

카테고리

분류 전체보기 (860)
BLOG main image
헤드라인 웹진 씨늬우스
인터넷은 재밌어야된다. 웹진처럼 운영하는 헤드라인 써비스 by 췌엠